Femmes au travail : les discriminations selon un rapport du CSEP

Même si la société de nos jours semble être bien plus sensible à la condition féminine au sein d’un tissu social malheureusement encore très sexiste,  les femmes ont encore de grosses difficultés sur le marché de l’emploi et même pendant la formation professionnelle. On a tendance,...

Agir contre les discriminations

Agir contre les discriminations, c’est mettre le curseur entre deux grands pôles d’action qui ont la même ambition : combattre les situations de discriminations qui portent atteinte à l’égalité des chances et de traitement à travers l’accueil, la défense et l’accompagnement des...

Trois questions à Milena Doytcheva

Milena Doytcheva maître de conférences en sociologie à l’Université de Lille 3 Elle a conduit de 2006 à 2008 une enquête sur les politiques de « promotion de la diversité  » au travail eten entreprise (« De la lutte contre les discriminations à la promotion de la diversité. Une enquête...

L’UNSA s’associe avec le CCOO espagnol

Réunion de travail avec notre partenaire  syndical espagnol au siége du CCOO  à Madrid le 17  décembre 2009 Haec igitur Epicuri non probo, inquam. De cetero vellem equidem aut ipse doctrinis fuisset instructior est enim, quod tibi ita videri necesse est, non satis politus iis artibus, quas...

L’action d’un référent UNSA

Les actions du référents UNSA L’UNSA, depuis sa création, a investi le champ de la lutte contre les discriminations (LCD). De Lille à Nantes et jusqu’à Pau ses résolutions générales de congrès montrent l’évolution et la placeprise par cette question revendicative. Lorem...

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