Femmes au travail : les discriminations selon un rapport du CSEP

Même si la société de nos jours semble être bien plus sensible à la condition féminine au sein d’un tissu social malheureusement encore très sexiste,  les femmes ont encore de grosses difficultés sur le marché de l’emploi et même pendant la formation professionnelle. On a tendance, en effet, à favoriser les hommes dans un grand… Poursuivre la lecture de Femmes au travail : les discriminations selon un rapport du CSEP

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Les 4 Raisons Qui Empêchent Les Femmes De Faire Carrière Dans Le Monde Du Trading

Les métiers du numérique ont fait leur apparition à partir du début des années deux mille, mais malgré les start-ups se multiplient dans le monde virtuel du web, on constate que les femmes semblent encore très loin de la plupart des métiers du numérique. Au contraire, la présence des hommes nous suggère que ces derniers… Poursuivre la lecture de Les 4 Raisons Qui Empêchent Les Femmes De Faire Carrière Dans Le Monde Du Trading

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Richesse mondiale : la revanche des femmes

Richesse mondiale : la revanche des femmes En plein tremblement de terre en forme de Hashtag, le combat pour l’égalité salariale, la bataille de l’IVG, qui ne semble jamais véritablement gagnée, il est nécessaire de regarder les choses avec objectivité, mais aussi de façon optimiste. Une banque zurichoise, dont on ne citera pas le nom pour… Poursuivre la lecture de Richesse mondiale : la revanche des femmes

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Les Discriminations Dans L’Accès A L’Emploi Ne Touchent Pas Le Monde Du Trading

Selon une étude assez récente, au moins un jeune français sur deux pense que l’on peut être discriminé dans l’accès au monde de l’emploi. Cette réalité nous offre une vue d’ensemble sur la situation du marché de l’emploie à nos jours. Les Discriminations Sur L’Emploi : Une Vieille Hérédité Encore Vive En effet, les discriminations sur… Poursuivre la lecture de Les Discriminations Dans L’Accès A L’Emploi Ne Touchent Pas Le Monde Du Trading

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L’avenir de la masculinité : comment vaincre les stéréotypes

Les préjugés et les stéréotypes nous touchent tous:  les hommes, tout comme les femmes, sont limités par les stéréotypes et pénalisés s’ils agissent en dehors de leurs rôles de genre traditionnels. Une étude a révélé que plus d’un tiers des jeunes garçons pensent que la société attend d’eux qu’ils soient forts et durs.  En ce… Poursuivre la lecture de L’avenir de la masculinité : comment vaincre les stéréotypes

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Modèles de lutte contre les discriminations : du high-tech aux casinos en ligne

En ces temps bouleversés et de crise, alors que la contestation économique, politique, culturelle, nationale et européenne monte de toutes parts, il est plus urgent que jamais de veiller à agir ensemble contre les discriminations. L’UNSA contre les discriminations L’UNSA, l’union nationale des syndicats autonomes, s’engage dans cette lutte : la lutte contre les discriminations… Poursuivre la lecture de Modèles de lutte contre les discriminations : du high-tech aux casinos en ligne

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Modèles de lutte contre les discriminations : du high-tech aux casinos en ligne

En ces temps bouleversés et de crise, alors que la contestation économique, politique, culturelle, nationale et européenne monte de toutes parts, il est plus urgent que jamais de veiller à agir ensemble contre les discriminations. L’UNSA contre les discriminations L’UNSA, l’union nationale des syndicats autonomes, s’engage dans cette lutte : la lutte contre les discriminations… Poursuivre la lecture de Modèles de lutte contre les discriminations : du high-tech aux casinos en ligne

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Publication de 2 livrets pour combattre les discriminations

La lutte contre les discriminations et la promotion de la diversité sont un engagement quotidien de l’UNSA. Cet engagement s’inscrit dans une logique de transformation de la situation par l’action. Nous venons de publier de référentiels de formation innovants basés sur l’intelligence collective. Ces deux livrets d’appui conçus autour de 4 critères : égalité Femme/Homme,… Poursuivre la lecture de Publication de 2 livrets pour combattre les discriminations

Agir ensemble contre les discriminations, interview de Saïd Darwane

Dans le panel des discriminations les plus courantes, nous avons celles touchant : les femmes, les personnes en situation de handicap, les homosexuels (elles), l’origine ethnique réelle ou supposée avec ses déclinaisons raciales et religieuses. Certaines comme celles concernant les femmes et le handicap sont en principe cadrées par la loi et des accords nationaux… Poursuivre la lecture de Agir ensemble contre les discriminations, interview de Saïd Darwane

Agir contre les discriminations

Agir contre les discriminations, c’est mettre le curseur entre deux grands pôles d’action qui ont la même ambition : combattre les situations de discriminations qui portent atteinte à l’égalité des chances et de traitement à travers l’accueil, la défense et l’accompagnement des personnes victimes. Et développer une politique de promotion de la diversité en étant… Poursuivre la lecture de Agir contre les discriminations